华为公司作为中国科技公司，有两大让人津津乐道的方面，一个是其引各种企业家纷纷效仿的“狼性文化”，再一个就是引广大打工人羡慕嫉妒的超高收入。
近日，一份写着“华为技术有限公司”的工资条现身，并引发了广泛的热议。
这张工资条图展示了一个令无数打工人望尘莫及的工资：”高工”一个月基本工资平均在5万元上下，科研补贴2万到5万不等，各项累加后，发到员工手上的工资全部都超过10万元，甚至有的还超过20万元。
不过据内部人士反馈，这个工资条是假的，而聪明如网友的分析，也说明了这个工资条本身的不合理之处。
其实，无论是否内部人士，但凡上过几天班，就知道这其中的漏洞，首先不讨论作为这个级别的公司，连办公电脑屏幕拍照录屏都能被定位到，像工资这样敏感隐私的信息怎么可能这样容易外泄。
单就说这个规模的企业，要是这样发工资条，得每个月的从头发到尾。
其实对于大企业来说，尤其华为这般的科技企业，都有完整的薪资核算系统，完成核算就会自动发送到邮箱或者工资条工具中。
当然并不是说只有有全套完善信息化系统的企业才能实现电子工资条。对于大到几千几万甚至更多的企业，小到三五十人的小微企业，都可以采用类似确认助手这样的工资条发放工具实现电子工资条的发放，直接将计算号的工资表一键导入，自动发送，只要三步就能搞定工资条的发放和确认，不仅省时省力，还有安全性保障。
除了发送方便快捷，还提供多种确认方式，能实时追踪员工确认情况及进度，支持敏感数据页面全水印及密码验证、指纹验证等多种安全防泄密的手段。
不过纵然这个“华为工资条”非真的华为工资条；但众所周知，华为的待遇一向处于行业领先水平。据此前华为官方数据，华为2020年约19.7万员工，员工人均年薪 70.6 万元，月薪平均接近6万，也真是我辈打工人之楷模。
